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ものづくり方針

【基本理念】

フジアルテでは、経営方針である「お客様のグローバル競争力強化のために経営課題を解決するグローバルソリューションNo.1企業を目指す」に基づいて、製造業における人財面の経営戦略を支え、お客様の問題解決に寄与します。
加えて、雇用の拡大、人財と企業のベストマッチを図るとともに、『現場第一主義で働く人とお客様を大切にする』企業として、社会的責任を果たします。

【基本方針】

1. 働く人の生活を守るという責任を自覚し、相手に対する思いやりと誠実な心をもって業務を遂行します。

2. 徹底した人財管理のもと、的確に業務を遂行します。
業務に応じたスタッフを配属し、生産ラインをトータルに管理し、責任を持って生産を行います。

3. 職場の問題を常に意識し、どんな小さな問題でも改善します。
日々の業務にある「ムダ」「不便さ」から原因を解析し、改善案を検討し、お客様へのご提案を行い、職場の改善に取り組みます。

4. 社員ひとり一人のキャリア形成を支援し、高度なスキルを備えた質の高い人財に育成します。

5. 契約社員のキャリア形成の為、仕事に必要な資格取得の支援、並びに、専門知識の習得とスキル向上の為の支援を行います。

6. 請負化を推進し、お客様の業務の拡大・縮小に伴う雇用のリスクを解消します。

7. 「品質を維持し(Q)、ムダな費用をかけずに(C)、納期を遵守し(D)、且つ、安全に(S)」を常に意識し、お客様に貢献できるように努めます。

2016年4月1日
代表取締役社長
平 尾 隆 志

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